ANALISIS ERGONOMICO DE UN PUESTO DE TRABAJO EN OFICINA NO HAY MáS DE UN MISTERIO

analisis ergonomico de un puesto de trabajo en oficina No hay más de un misterio

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En esta etapa, se realiza un Descomposición detallado de las tareas y responsabilidades de cada puesto. Se deben identificar las habilidades y competencias necesarias para soportar a agarradera estas tareas de forma efectiva.

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Establecimiento de criterios claros para la selección de personal. Proporciona una cojín sólida para establecer criterios claros y objetivos en los procesos de reemplazo y selección de personal. Esto ayuda a garantizar que los candidatos seleccionados sean los más adecuados para cada puesto.

La ergonomía es una disciplina que se enfoca en la relación entre las personas y su entorno. En el contexto laboral, se centra en crear un entorno de trabajo seguro, cómodo y Capaz para los trabajadores.

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Tomando como colchoneta los datos recopilados en la escalón inicial, conviene clasificar los riesgos según su probabilidad de ocurrencia y la gravedad de sus consecuencias mediante una matriz de riesgos o sistema de puntuación.

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En este punto es fundamental considerar aspectos como la frecuencia y duración de la exposición a factores de riesgo.

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